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公司怎样合法解除劳动合同
2020-10-05 08:06
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精选案例
因工作失误,公司解除劳动合同,并扣除2月工资,之前因此事曾经冻结过1月工资,公司合法吗、 我该怎样
公司涉嫌违法解除劳动合同,可以要求支付经济赔偿金等相关费用
上市公司解除我劳动合同怎样补偿我才是合法的
如果是单位提出经与劳动者协商一致同意解除劳动关系的,单位支付经济补偿金,一年工龄折合成一个月工资,如果单位无故解雇劳动者,构成违法解雇的,单位支付经济赔偿金,一年工龄折合成两个月工资。
我们公司单方解除了我们的劳动合同,请问应该怎样才能保证我们的合法权利?
您好,如果您没有违反公司规定,公司单方面解除您是需要向您支付经济补偿金的,这种情况您可以先与对方协商沟通,如果协商不成的话,是可以到劳动部门进行投诉或申请仲裁的,具体情况您可以通过我主页的电话与我联系,来电咨询免费,或加该联系方式的微信,我会尽可能地维护您的合法权益。
现在公司单方面非法给我解除劳动合同,但劳动仲裁说这社保这他们不予受理,请问我现在要怎样来维护我的合法
可以去劳动局申请仲裁要求单位支付解除劳动关系的经济补偿金和补缴失业保险。
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