公司辞退员工需提前多久
2019-11-15 18:02
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精选案例公司提前辞退员工问题1、公司没有提前30日通知辞退的，可以要求用人单位额外支付1个月的工资作为代通知金。 2、公司辞退的，可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金标准：在该公司工作满1年补偿1个月工资，不满6个月补偿半个月工资，满6个月不满1年补偿1个月工资。
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公司提前辞退正式员工您好，不是，只是提前让你不用工作早点离开而已
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提前辞退员工你好，当然要发工资，如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
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公司与我们没有签劳动合同,需提前多久辞职你好！没有签订劳动合同的，有权要求单位支付双倍工资。 你可以提前三天通知用人单位提出离职申请。 建议你们协商处理，协商处理不了的申请劳动仲裁维权。 如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。
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