咨询专题
刑事犯罪解除劳动合同
2020-04-07 07:11
找法网官方整理
浏览
精选案例
解除劳动合同！
不合法，可申请劳动仲裁解决。
解除劳动合同
你好，单位应当承担经济赔偿
解除劳动合同
你好，单位单方解除劳动合同，应当支付经济补偿金，如果我的答案对您有所帮助，建议采纳为最佳答案
解除劳动合同
申请劳动仲裁，委托律师代理。
点赞
分享
相关知识推荐
双方协商一致解除劳动合同协议书
合同范本
9999人浏览
解除 终止劳动合同协议书
财会
9999人浏览
员工试用期解除劳动合同协议书范本
财会
9999人浏览
学生要休学，学校不休学是违法的
您好！根据学校的规定处理
一家台球厅刚开业不到一个月，我入职没有签劳动合同，到现在半个
常见的处理方式有与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑时间成本、证据充分性等因素。如情况紧
我在公司实习时没有签订劳动合同。我生病时需要请假。我可以请病
这个需要看公司的病假制度的规定
劳动法如何规定轮休
你好，根据加班的具体情况确定
去年四月底入职，今年有年假吗
有年假，若单位按公历执行，则年内休完，过期作废；若单位考虑特殊情况，可推迟至次年一季度末。需与单位确
公司不安排工作，工资也停了，想辞职，公司又不同意。
您好，这边可以申请维权的
我不同意，我想协商解除。我生完孩子快一年了，目前还在哺乳期，
公司现在要更换办公地点，我不同意，我想协商解除。我生完孩子快一年了，目前还在哺乳期，担心公司拖我时间
公司邮件通知将于6月份将原本位于虹口区的办公地址搬迁至闵行，
公司搬迁，超出劳动合同约定的工作地点范围的，用人单位应当与劳动者协商，愿意到新地点去工作的，签订劳动
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
