本人1987年参加工作,2008年三月企业安排下岗,无书面通知有企业文件,08年8月、企业通知08年4月1日劳动合同到期不在与我续签劳动合同为由解除劳动关系,有书面通知,,因和企业赔偿金未达成一致没签字并提起劳动仲 裁,仲裁我胜,企业又向法院提起诉讼,说我自08年3月开始矿工,在劳动合同到期后仍没有上班,是为我不同意续签劳动合同,故不承当相应义务,事实是08年2月我与企业续签了劳动合同,全厂员工都签 了,我的劳动合同企业没到劳动部门监证,2份都已经销毁.并出具了一份假的我矿工的点名册,请问我怎样应诉
合同纠纷
2009-02-23 17:57:56
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
你尽量收集证据，比如企业安排下岗的文件等，另外可以让其他同事作证。等，建议委托律师代理。
-
单位前后矛盾，很容易推翻，还是委托个律师吧。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
企业通知08年4月1日劳动合同到期不在与我续签劳动合同为由解除劳动关系,是为我不同意续签劳动合同,请问我怎样应诉
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
2007年11月24号在我们学校通过校园招聘会和公司签订就业协议.2008年7月13号我们毕业来到此公司报到.2008年7月15日我们签订劳动合同. 在其公司网站公布新的薪酬标准.此标准提高大学生毕业
姚飞军律师已解答获取解答 >
-
没有签订劳动合同，老总不给结算工资，老总安排会计不给结算，有没有机会起诉他们。
张忠山律师已解答获取解答 >
-
问问就是要是合同到期公司拒绝续签合同，是否产生赔偿。赔偿又是如何计算呢？
戚斯慧律师已解答获取解答 >
企业通知08年4月1日劳动合同到期不在与我续签劳动合同为由解除劳动关系,是为我不同意续签劳动合同,请问我怎样应诉
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
劳动争议仲裁需要申请吗
劳动纠纷
2007年11月24号在我们学校通过校园招聘会和公司签订就业协议.2008年7月13号我们毕业来到此公司报到.2008年7月15日我们签订劳动合同. 在其公司网站公布新的薪酬标准.此标准提高大学生毕业
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
企业通知08年4月1日劳动合同到期不在与我续签劳动合同为由解除劳动关系,是为我不同意续签劳动合同,请问我怎样应诉
马上提问
3456 位律师在线解答中...
劳动争议处理方式有几种
劳动合同纠纷
劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议
劳动仲裁知识
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动争议仲裁或劳动争议诉讼中的代表人
劳动仲裁知识
劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议
劳动仲裁争议
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议
劳动仲裁争议
劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议
劳动仲裁知识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我