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我今年大二暑假，打工的时候需要签订劳动合同，以后会影响我的应届生身份吗

劳动纠纷

2024-08-09 20:48:50

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律师解答共有6条

我今年大二暑假，打工的时候需要签订劳动合同，以后不会影响我的应届生身份

张仁山律师

2024.08.07 13:54:38 解答

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您好！未缴纳社保不影响身份。

安治国律师

2024.08.07 13:06:05 解答

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不会影响你的应届身份

田钊律师

2024.08.09 20:48:50 解答

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不会直接影响应届生身份。劳动合同仅确立劳动关系，与学业及毕业状态无直接关联。法律上，应届生身份主要取决于毕业时间和是否落实工作单位。若毕业后未继续在该单位工作且未缴纳社保，应届生身份通常不受影响。若劳动合同中有特殊规定，需警惕并咨询法律意见。

劳动纠纷律师团队

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2024.08.07 11:17:42 解答

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在法律角度下，针对大二暑假打工签订劳动合同的情况，具体操作如下：

1. **合同审查**：详细阅读劳动合同，特别注意关于工作期限、工作内容、薪资、社保缴纳等条款，确保没有直接或间接影响应届生身份的条款。

2. **咨询建议**：如有疑虑，及时咨询学校就业指导部门或法律专业人士，获取专业建议。他们可以就合同内容、应届生身份保护等方面提供详细指导。

3. **协商修改**：若发现合同中有不利于应届生身份的条款，可与用人单位协商修改合同。例如，可以协商在毕业后未继续工作时，不将此次工作经历计入正式工作经历，或明确不缴纳社保等。

4. **保留证据**：在签订和履行劳动合同过程中，保留所有相关证据，如合同文本、工作记录、薪资单等。这些证据在将来可能用于维护自身权益。

5. **法律救济**：若因劳动合同导致应届生身份受损，可通过法律途径维护自身权益，如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。在此之前，应确保充分了解和准备相关证据和法律依据。

平台特邀律师

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2024.08.07 11:19:02 解答

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法律角度下，处理此问题的常见方式包括：1）仔细阅读劳动合同条款，确保无影响应届生身份的条款；2）咨询学校就业指导部门或法律专业人士，了解劳动合同对应届生身份的具体影响；3）若合同涉及潜在影响，可与用人单位协商修改合同或采取其他保护措施。选择处理方式时，应综合考虑合同条款、学校政策及自身权益。

找法网咨询顾问

2024.08.07 11:20:02 解答

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