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提出口头离职以后，还需要写书面通知吗？书面通知写了以后什么时候交

劳动纠纷

2024-07-02 10:08:07

你好需要书面申请公司需要书面回复
你好，你说的情况需要写书面的
您好建议您咨询公司人事部门
您好，需要有书面通知的#
您好，您是走的什么离职
口头离职后仍需提交书面通知，以确保法律效应和权益。《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位需保存解除或终止的劳动合同文本至少二年。不及时提交书面通知可能影响离职程序和权益保护。
离职时，通常应提交书面辞职信。选择手写或打印均可，但必须有本人手写签名。提交时间应尽早，并与上级领导或人力资源部门沟通确认接收。
需要。书面通知可手写或打印，签名需手写。提交时间：与领导沟通后尽快提交。操作：1.撰写辞职信，明确离职日期和原因。2.手写签名。3.提交给人力资源部门并确认接收。
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北京市盈科(广州)律师事务所

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