我是厂里一名职工，因生病治疗休息一个月，休息期间厂里招人代替了我的岗位，现在康复回岗，公司要求我换岗，工资和职位都很不理想，请问该怎么处理？
劳动纠纷
2024-06-27 16:29:44
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我是厂里一名职工，因生病治疗休息一个月
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公司换岗降薪违反劳动法规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者患病或非因工负伤，在规定医疗期满后不能从事原工作，应协商变更合同，且用人单位需支付相应经济补偿。如未得到合理处理，劳动者的合法权益将受损，可能影响工作积极性和职业发展。
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针对公司换岗降薪，常见处理方式包括：与公司协商、向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式需考虑实际情况，如协商无果，可选择投诉或仲裁来维护自己的权益。
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