16没满时上班 上了一段时间满了16就没上了但是是有时就叫去上班不一日一结 现在工资拖欠不发钱怎么办
劳动纠纷
2024-06-23 18:47:06
共有3位律师解答
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对于拖欠工资问题，首先应与雇主协商。如无果，可依据《中华人民共和国未成年人保护法》等相关法律，向劳动保障部门投诉或提起劳动仲裁、诉讼，维护自身权益。若不及时处理，可能会导致权益受损，影响个人生活和未来发展。
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遇到拖欠工资，可先尝试与雇主沟通解决。如不行，可向当地劳动监察部门投诉。若问题仍未解决，可在争议发生后60日内申请劳动仲裁。最后，如有必要，可通过法院提起诉讼来维权。
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处理拖欠工资问题，常见法律途径包括：与雇主协商、向劳动部门投诉、申请劳动仲裁和提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况。一般建议先协商，协商不成再考虑法律途径，以高效解决问题并降低成本。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
