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公司通过虚拟固定电话,通过短信发送了一份解除劳动合同通知书,没有公司名字,也没有公司盖章,请问我该怎么处理
劳动纠纷
2024-06-06 16:16:11
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律师解答共有10条
这个的话上面是不这个的话,上面是否有明免票的限这个的话,上面是否有明确的写明内?
姜月律师
2024.06.04 23:22:43 解答
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如果能确定是公司发给你的钱你可以要求相应的劳动补偿金
黄芳雷律师
2024.06.04 20:31:16 解答
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先判断一下自己是否符合解除劳动合同的条件
杨健律师
2024.06.05 15:07:18 解答
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你好 请问有收到解除劳动关系通知书吗
贾正雨律师
2024.06.06 16:16:11 解答
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不视为解除,要继续去上班
应娅婷律师
2024.06.04 19:38:14 解答
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您好,先了解下具体情况
程杰律师
2024.06.04 20:53:45 解答
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你好这个问题可以解决的
浙江顾典律师
2024.06.04 19:20:15 解答
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收到解除通知书后,可与公司协商或申请调解、仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,劳动者有权与用人单位协商,协商不成可申请调解或仲裁,保障自身权益。如不及时处理,可能影响劳动争议的解决和自身权益的维护。
平台法律顾问团队
官方
2024.06.04 18:38:47 解答
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针对该情况,可以先尝试与公司协商,如协商无果,再考虑申请调解或仲裁。选择处理方式时,需考虑时间成本、证据充分性等因素,选择最适合自己的解决方案。
平台特邀律师
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2024.06.04 18:40:14 解答
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收到解除通知后,可先与公司协商。协商不成,向调解组织申请调解;调解无果,向仲裁委申请仲裁。如同意解除,则到公司人事部门办理离职手续。具体操作需根据实际情况选择。
找法网咨询顾问
2024.06.04 18:41:24 解答
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