法律咨询
公司在过年的时候给我发了带薪年假,后来三月份说我在他那个公司没有满一年所以就不存在带薪年假,又从我的底薪里扣掉了四天年假这合理吗?
劳动纠纷
2024-05-24 16:01:01
共有4位律师解答
公司从您的底薪中扣掉了四天年假的薪资,这一行为是否合理需要具体分析。首先,如果公司在您入职时未明确告知带薪年假的具体政策,或者在政策上有误导性的宣传,那么公司的行为可能涉嫌违法。其次,如果您确实符合享受带薪年假的条件,而公司无故扣除您的薪资,那么公司的行为也是不合法的
下午好,是在哪里的带薪问题的,可以帮助处理纠纷的
下午好,这个情况是属于不合理啊
你好,那你是做了多长时间呢
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
在现在公司工作不满一年是否不能休年假
劳动合同纠纷
1558
我年后请了一个多月的假,但是现在公司不给我过年那三天带薪假的
公司不支付过年带薪假工资不合法。处理方式:1. 协商:与公司沟通,要求支付应得工资;2. 投诉:向劳
人咨询过
继续咨询
职工带薪年休假管理办法
奖惩制度
324
在新单位工作不满半年有年假吗
劳动合同纠纷
1435
单位的年假不让在过年时间请合法吗
劳动合同纠纷
1115
关于年假,工作满一年了,公司说要把实习期三个月扣掉,年假不足
你好!这个要具体了解清楚情况才能给与有价值的回复
人咨询过
继续咨询
职工带薪年休假条例
合同范本
324
什么情况不享有年休假
年休假
952
本说一年有3天年假,那经理就怕我休了年假就辞职,就要把我年假
你好,这种是不合理的,既然已经上了一年年假,应该正常休
人咨询过
继续咨询
端午节福利申请报告
合同范本
324
公司年尾的时候提前放假,到次月发工资时扣了休息的那几天假的工
你好!这个公司行为是不合法的
人咨询过
继续咨询
这个月我请了十天假,然后每个月应该有四天假,但是公司说如果这
法律分析:劳动法对请假的规定: 1、根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的
人咨询过
继续咨询
今年5天年假,然后10月初离职,但是年假是到明年2月为周期的
离职员工多休年休假,不可以扣回。劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满1
人咨询过
继续咨询
这是我过年的时候在做服务员,然后补三天年假。我二月份完成后就
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
我在这个地方工作已经满了一年,年假也休了,用人单位说离职的话
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
本月4月底离职,需要正常上课吗?
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不
人咨询过
继续咨询
我有糖尿病。公司可以解雇我吗?
如果有证据证明劳动关系,可以申请劳动仲裁,如果是非法解雇的话,可主张一年两个月的赔偿金。如果没有签订
人咨询过
继续咨询
在签订劳动合同的时候,离职需要30天才能签订劳动合同。离职需
按照合同约定办理
17岁的未成年人能在台球厅这样的娱乐场所工作而不签订合同吗?
十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收人为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。此时的未成
本人实习合同到期,因此可继续签订实习协议
看实习协议是怎么约定的,一般来说通知单位就可离职了
武汉市东西湖产假规定是什么
您好,有约定吗,具体是什么情形,可以要求
初一因病可以办理休学吗
初一学生因病办理休学的具体操作如下:首先,学生需向学校提供医院出具的诊断证明和治疗建议;其次,学生家
我和人力资源公司签订了一份协议,以每个人。800元为准,现在
你好,可以向劳动行政机关监察机构申请,要求行政机关责令用人单位补交保险
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
汕头律师
汕头找律师
汕头劳动纠纷律师
汕头劳动合同纠纷律师
南澳县律师
龙湖区律师
金平区律师
濠江区律师
潮阳区律师
潮南区律师
澄海区律师
汕头房产纠纷律师
汕头公司法律师
汕头合同纠纷律师
汕头婚姻家庭律师
汕头交通事故律师
汕头劳动纠纷律师
汕头刑事辩护律师
汕头债务债权律师