法律咨询

我是未成年我已经工作超出半年没有社保没有签合同我三号就已经提出离职五号公司已经招到人但是意思是我必须得等到那个人学会我才可以走

劳动纠纷

2024-05-14 09:24:43

可以帮你解答的但是最好是得有证据才可以的。
您好，有可能涉嫌违法行为
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗？

劳动合同纠纷 1570

没有签合同的劳动仲裁申请书

没有签合同的劳动仲裁申请书

陈乾德律师

广东天穗（佛山）律师事务所

不签劳动合同自己离职的要给违约金吗

不签劳动合同自己离职的要给违约金吗

01:14

没转正没签合同就离职工资发吗

劳动合同纠纷 747

未签劳动合同无需提前一个月申请辞职

未签劳动合同无需提前一个月申请辞职

深圳社保离职证明模板

公司解除试用 324

深圳社保离职证明模板

员工不签劳动合同，离职时能否要求双倍工资补偿

解除合同赔偿 14006

员工不签劳动合同，离职时能否要求双倍工资补偿

深圳社保离职证明格式

公司解除试用 324

深圳社保离职证明格式

我提前一个月写了辞职申请。我可以要求赔偿吗？

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

我被介绍去一家公司做暑期工作，需要让公司出示什么证明，公司要

看具体怎么操作的

暑假工作满一个月，但是老板扣了我10天的工资

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

我现在是一个签署实习协议的实习生，在实习期间，应该提前三天通

你好，跟公司协商解决

公司要求实习生不加班就开除违法行为

申请劳动仲裁维护自己的权益

我在传媒上班，但是不想干了，工会不给退，怎么办

若工会不同意离职，可：1.向劳动保障监察机构投诉，快速解决问题；2.申请劳动仲裁，适用于较复杂争议；

请问一下我们是在校学生但是现在到了实习时间，找中介说他说让我

实习期可提前3天辞职。操作如下：1.书写辞职通知书；2.向用人单位递交辞职通知书，并保留递交证据；3

劳动合同到期了要续签公司改变了薪资架构效绩原定工资12000

针对此问题，常见的处理方式有两种：一是与公司协商，争取保持原薪资架构或达成其他共识；二是如协商无果，

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

淮南律师淮南找律师淮南律师淮南劳动纠纷律师淮南劳动合同纠纷律师

淮南律师凤台县律师大通区律师田家庵区律师谢家集区律师八公山区律师潘集区律师寿县律师

淮南房产纠纷律师淮南公司法律师淮南合同纠纷律师淮南婚姻家庭律师淮南交通事故律师淮南劳动纠纷律师淮南刑事辩护律师淮南债务债权律师