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我是公司老员工,在公司三定改革中没有定上岗位,后公司给安排了一个临时岗位(不在编),今年公司又进了新员工并给安排了岗位,确没有给我安排岗位,请问公司这样做合法吗?

劳动纠纷
2024-05-14 13:01:56
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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