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商务司机的工作没有签劳动合同有一些失误耽误了一些工作但是没有对公司造成实际性损失克扣员工2000合理么一趟活本身的报酬是80

劳动纠纷

2024-03-30 16:18:23

你好，入职多久了？可以申请仲裁，要求支付双倍工资和补偿
不合理，可以向当地仲裁委提交仲裁
你好感谢信任稍后电话沟通
你好公司不能随意克扣员工的工资
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