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新冠病毒隔离期间,
合同
到期公司解除劳动合同违法吗?
劳动纠纷
2022-09-09 10:01:46
共有4位律师解答
您好,不合法,在新冠肺炎疫情防控期间,用人单位需要按正常出勤支付工资报酬,不得依据《劳动合同法》和职工解除劳动合同。
疫情隔离不是法定顺延事由,所以一般情况下到期解除正常。
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
你好,隔离期间公司不能解除劳动合同的,如公司解除了那就属于违法,你可以要求公司支付赔偿金。
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