法律咨询

您好，公司上班十二年只签了四年劳动合同，属于违法吗

劳动纠纷

2022-07-07 08:57:20

您好，若是存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理。详细情况建议您电询为您进一步分析情况。
您好，没签合同超过一年不能要双倍工资了，可以要求对方补签无固定期合同
您好，超出一年不签劳动合同，视为无固定期合同，出现劳动纠纷按2N赔偿
应该已经超过仲裁时效了，不好主张双倍工资差额赔偿
一般是违法的，建议劳动监察大队反映的
您好可按照未签订合同内容进行处理
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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