法律咨询
劳动争议
方面 劳动者连续旷工三天现在给该劳动者送关于辞退该员工通知书并公示将其辞退是否合法?是否需要对其经济赔偿?
劳动纠纷
2022-05-11 16:41:23
* 遭遇法律难题?
点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
旷工三天有没有合法有效的规章制度依据和事实依据、
窦娟律师
2022.05.11 16:41:23 解答
咨询我
劳动者被辞退可以要经济补偿。有以下情形劳动者可以要求经济补偿:《
劳动合同法
》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动
合同
。第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的,等等
平台特邀律师
推荐
2022.05.11 16:04:15 解答
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台律师团
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
劳动争议方面是否合法?是否需要对其经济赔偿?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
用人单位辞退劳动者未提前通知劳动者,是否可向用人索赔经济补偿。
合同纠纷
王晓媛律师已解答
获取解答 >
是否可以此作为辞退或劝退员工依据?如果发生劳动纠纷,是否需要用人单位进行经济补偿?
经济犯罪
陈惠斯律师已解答
获取解答 >
用人单位以踩点上班为由,辞退劳动者合法吗?
合同纠纷
李苏芃律师已解答
获取解答 >
还有疑问?
直接咨询律师 >
劳动争议方面是否合法?是否需要对其经济赔偿?
3456
位律师在线解答中...
相关知识推荐
被用人单位无故辞退,该如何赔偿
劳动合同纠纷
365
用人单位辞退劳动者未提前通知劳动者,是否可向用人索赔经济补偿。
王晓媛律师已解答
继续咨询 >
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
劳动争议方面是否合法?是否需要对其经济赔偿?
马上提问
3456
位律师在线解答中...
用人单位能否因劳动者拒绝加班而将其辞退
劳动合同纠纷
395
是否可以此作为辞退或劝退员工依据?如果发生劳动纠纷,是否需要用人单位进行经济补偿?
陈惠斯律师已解答
继续咨询 >
劳动者旷工被解雇需要赔偿吗
解雇辞退
3036
用人单位以踩点上班为由,辞退劳动者合法吗?
李苏芃律师已解答
继续咨询 >
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
用人单位单方辞退旷工员工合法吗?
合同期内辞退
18531
去申请劳动仲裁,单位会不会以旷工为由强制与员工解除劳动合同,员工还能得到经济补偿吗?
四川烨律律师已解答
继续咨询 >
用人单位无故辞退员工,应该怎样赔偿
周小荣律师已解答
继续咨询 >
用人单位辞退劳动者,是否应该给予补偿?
解雇辞退
38984
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
用人单位无故辞退员工该怎么赔偿
毛玉瑞律师已解答
继续咨询 >
用人单位可以随意辞退员工吗?
劳动保障知识
24759
因旷工三天被用人单位辞退,可以申请经济赔偿吗?
王军雷律师已解答
继续咨询 >
非劳动者的原因被辞退,用人单位应支付经济补偿金
辞退知识
6320
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
用人单位无故与劳动者解除合同,是否有经济补助
李云律师已解答
继续咨询 >
用人单位辞退本人需要支付赔偿金吗?公司按旷工处理员工合法吗?辞退员工有赔偿吗?
华战勇律师已解答
继续咨询 >
用人单位与劳动者解聘应该如何赔偿
刘清林律师已解答
继续咨询 >
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
吉林律师
吉林找律师
吉林劳动纠纷律师
磐石市律师
舒兰市律师
永吉县律师
桦甸市律师
蛟河市律师
昌邑区律师
龙潭区律师
船营区律师
丰满区律师
吉林房产纠纷律师
吉林公司法律师
吉林合同纠纷律师
吉林婚姻家庭律师
吉林交通事故律师
吉林劳动纠纷律师
吉林刑事辩护律师
吉林债务债权律师