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你好 还有13天满一年被辞退 赔偿是怎么赔的

劳动纠纷
2022-03-10 15:32:19
共有24位律师解答
  • 是有什么过错吗,如果无过错辞退要赔偿2个月工资
  • 你好,按年限赔偿,工作满一年赔一个月工资
  • 您好,根据你的描述,需要赔偿2个月工资
  • 如果是非法辞退,则需赔偿二个月工资
  • 您好,可以按照N=1进行赔偿的
  • 你好,被辞退的理由是什么呢
  • 你好,请问这边合同社保有吗
  • 超过6个月补偿1个月的工资
  • 公司是什么原因辞退你呢?
  • 不满一年按照一年计算
  • 有没有跟公司签署劳动合同 我可以帮助你
  • 如果是合同到期了,一个月的补偿金,合同没到期,两个月的赔偿金。
  • 您好,我们可以协助您处理这个问题
  • 您好,是否是属于无过错辞退呢?
  • 有没有签劳动合同,如果没有双倍工资
  • 你好,按一年计算。遇到法律纠纷或有其他疑问,可联系本律师处理。
  • 什么原因辞退呢?无故辞退可以主张经济赔偿金
  • 补偿金和看是不是违法辞退
  • 你好,可以委托律师要求公司赔偿
  • 赔偿一个月到两个月工资
  • 您好,请问你们签订了劳动合同吗?工作多长时间了呢?
  • 满6个月不足一年都是按一年计算工龄
  • 你好,工作超过6个月不满一年的,被辞退赔偿两个月工资
  • 你好,按照劳动法没满一年也按一年来算
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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