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你好 还有13天满一年被辞退 赔偿是怎么赔的
劳动纠纷
2022-03-10 15:32:19
共有24位律师解答
是有什么过错吗,如果无过错辞退要赔偿2个月工资
你好,按年限赔偿,工作满一年赔一个月工资
您好,根据你的描述,需要赔偿2个月工资
如果是非法辞退,则需赔偿二个月工资
您好,可以按照N=1进行赔偿的
你好,被辞退的理由是什么呢
你好,请问这边合同社保有吗
超过6个月补偿1个月的工资
公司是什么原因辞退你呢?
不满一年按照一年计算
有没有跟公司签署劳动合同 我可以帮助你
如果是合同到期了,一个月的补偿金,合同没到期,两个月的赔偿金。
您好,我们可以协助您处理这个问题
您好,是否是属于无过错辞退呢?
有没有签劳动合同,如果没有双倍工资
你好,按一年计算。遇到法律纠纷或有其他疑问,可联系本律师处理。
什么原因辞退呢?无故辞退可以主张经济赔偿金
补偿金和看是不是违法辞退
你好,可以委托律师要求公司赔偿
赔偿一个月到两个月工资
您好,请问你们签订了劳动合同吗?工作多长时间了呢?
满6个月不足一年都是按一年计算工龄
你好,工作超过6个月不满一年的,被辞退赔偿两个月工资
你好,按照劳动法没满一年也按一年来算
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