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退休年龄到了,档案年龄未到,公司辞退有补偿吗?

劳动纠纷
2024-06-26 15:11:39
共有7位律师解答
  • 未办理退休手续,合同未到期的,公司单方面辞退可以主张经济补偿金
  • 您好 到了退休年龄可以领取退休金 公司没有规定则没有补偿
  • 退休年龄到了公司辞退一般是没有补偿的
  • 上午好,这个情况是可以要求补偿的啊
  • 退休年龄到,公司辞退无补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例,劳动者达到法定退休年龄,劳动合同自然终止,用人单位无需支付经济补偿。若不及时处理,可能导致公司违法风险增加。
  • 处理方式一般遵循劳动合同自然终止原则。选择此方式应确保员工已达法定退休年龄,并依法享受基本养老保险,以避免可能的劳动争议。
  • 无补偿。员工到退休年龄,公司可依法终止劳动合同,无需支付补偿。操作时应确保员工已享受基本养老保险,并妥善办理离职手续,以避免法律纠纷。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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