法律咨询

试用期没签劳动合同被用人单位辞退员工可以获得哪些赔偿

劳动纠纷

2021-12-29 14:18:12

试用期内，员工不符合录用条件的，用人单位解除劳动合同时不需要支付经济补偿金。
你好，没签劳动合同和违法解除劳动关系都可以要求补偿或赔偿
要看是否违法辞退，不符合标准辞退的不需要赔偿
试用期没签劳动合同几个月
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工签了劳动合同老板辞退可以获得的赔偿是什么

劳动合同纠纷 180

公司没签劳动合同辞退员工这个可以要求赔偿吗

你好，可以要求双倍工资和经济赔偿金。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

01:37

试用期过了公司辞退员工需要赔偿么

试用期过了公司辞退员工需要赔偿么

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

酒驾处罚标准

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

用人单位没签劳动合同辞退

用人单位不签订劳动合同辞退员工的，可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴

吴勇波律师

广东经国律师事务所

试用期签了劳动合同被辞退怎么赔偿

试用期签了劳动合同被辞退怎么赔偿

01:09

员工没签劳动合同被辞退怎么赔偿

劳动合同纠纷 833

试用期用人单位辞退员工补偿

看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主

试用期用人单位辞退员工补偿吗

看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主

试用期没签劳动合同被辞退有补偿吗

具体以什么理由解除的

员工没签劳动合同，用人单位可以解雇员工吗

这是违法解雇，需支付双倍的经济补偿金，另，员工还可以主张没参保的医疗费、没签订合同的双倍工资差额的赔

没签劳动合同被辞退，没签劳务合同，被辞退可以获得那些赔偿

你好，能否说说现在什么情况

公司没签劳动合同，辞退员工可以要求什么补偿

你好，请问您这边上班多久了呢

有签订一年合同，在第4个月被告知辞退，可以得到什么补偿

被辞退后，应保留辞退通知等证据，计算工作年限以确定赔偿金额。与公司协商是首选，如协商不成，可通过法律

不在单位缴纳社保，在其他单位缴纳的被单位辞退有补偿吗？

你好，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接

我被公司口头辞退，没有任何书面通知，可以劳动仲裁吗？

针对您的遭遇，具体的操作建议如下：首先，收集相关证据，如与公司经理的微信聊天记录、工作证、工资条等，

在职场中，工作效率低下是否会导致被辞退？

关于工作效率低下导致的辞退，公司应当确保处理过程合法且公正。首先，需要明确具体的辞退原因，比如员工的

用人单位口头辞退且不支付赔偿金

从法律角度看，用人单位口头辞退是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同的解除或终

我试用期被公司辞退了现在公司人事告诉我说下周一给我辞退通知函

在试用期期间，劳动者应了解自己的权益和公司的规章制度。若公司违法辞退，劳动者可要求公司支付赔偿金或继

到了50岁被公司辞退，算是个人意愿吗？

处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。首先应尝试与公司沟通，了解辞退原因并争取合理补偿。若

试用期还没过，或者选择距离较远的分部做其他岗位本人不同意。公

您可以选择与公司协商，要求按劳动合同约定执行，或者寻求法律援助，保护自己的合法权益。如果协商无果，您

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

杭州律师杭州找律师杭州劳动纠纷律师

淳安县律师富阳区律师建德市律师临安区律师桐庐县律师上城区律师拱墅区律师西湖区律师滨江区律师萧山区律师余杭区律师临平区律师钱塘区律师

杭州房产纠纷律师杭州公司法律师杭州合同纠纷律师杭州婚姻家庭律师杭州交通事故律师杭州劳动纠纷律师杭州刑事辩护律师杭州债务债权律师