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正式工签了劳动合同不想做了，可以直接走人吗？

劳动纠纷

2021-09-07 20:51:03

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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签了合同不想做可以辞职吗？

劳动合同纠纷 1425

您好，我想请问没有签劳动合同可以随时走人吗？

劳动者没签劳动合同，一般是不可以随时走人的。如果劳动者还在试用期的，需要提前三日通知用人单位，并且办

北京盈科(上海)律师事务所

签劳动合同可以辞职吗

签劳动合同可以辞职吗

01:22

劳动合同到期可以随时走人吗

劳动合同纠纷 450

劳务合同签订后可以辞职吗

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我签劳动合同了，不想做了可以直接走人吗

个人辞职需要根据自己的真实情况进行填写。劳动者辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，在试用期内需

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

签了劳动合同直接走人会怎么样

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01:02

合同到期了能直接走吗

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没签劳动合同，现在干了一个多月不想干了，可以要求直接拿钱走人

没合同，劳动者解除劳动合同需要按照《劳动合同法》第37条规定，试用期提前三天通知用人单位，转正后提前

公司没给签劳动合同，我可以直接走人吗？

签了合同，虽可以辞职，但口头随便辞职不可以，辞职需提前30天书面通知单位，试用期提前3天通知单位。另

临时工签了合同，可以走人？

当然可以走人的，又不是卖给他了。

可以直接走人吗？没有签劳动合同

可以的，没签合同违法可以索赔的。

没有签劳动合同，走人吗？

这要看您的诉求是什么？

劳动合同也签了，我可以直接走人吗？

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常

工作14个月不签劳动合同能赔偿吗？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

解除劳动合同的员工本人不签字，别人签字合法吗？

要看具体材料才能确定

我的朋友想辞职，但中介公司不同意。我该怎么办？

你好，因为什么原因呢？劳动者可以提前三十天向公司提出书面申请，要求辞职。这是合法的。你可以先跟公司协

如果学校安排实习不合适，你能抱怨吗？

按照学校规定办理

公司强制休年假合法麽？

公司强制休年假合法。操作方式：1.提前与员工沟通，了解其休假意愿；2.根据公司实际情况，统筹安排年休

我想问下婚庆公司，可以不签订劳动合同么

不可以，与劳动者签订合同是法律的强制性规定。

如果用人单位提前说明不要短期工，然后就是劳动者进入工厂内辞职

处理方式包括与老板协商或向劳动监察部门投诉。选择协商可保持双方关系和谐，快速解决问题；选择投诉则可通

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