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公司没有书面辞退通知，只是口头和员工协商劳动合同解除赔偿。当时员工在赔偿协议上先签字了，公司人事代表说公章不在身边，需要申请，后补后给员工。问题：请问这个协议是否有效？

劳动纠纷

2022-12-24 17:08:04

公司口头辞退一般是无效的。用人单位需要给劳动者解除劳动合同的通知，协商一致后，支付劳动者经济补偿。根据法律规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
公司没有在协议上盖章，对公司未生效
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广东法制盛邦律师事务所

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