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公司不给缴纳五险一金

劳动纠纷

2021-02-26 10:11:50

如果存在劳动关系单位拒不缴纳社保的，可以向社保局投诉举报，要求补缴社保
单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您
可以向社保部门进行投诉。
你好，建议和公司人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权，必要时可以向法院起诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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五险一金的缴纳标准

不签合同，不交五险一金

单位没有缴纳五险的，劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报，要求单位补交。

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

五险一金个人缴纳比例是多少

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01:39

自然人如何缴纳个税

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劳务派遣合同有五险一金吗

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入职一年多，公司未缴纳五险一金

您好，用人单位用工必须给员工缴纳社保，您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴，如有争议可以起诉维权

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金怎么用

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01:29

劳务合同交五险一金吗

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公司什么理由可以不给员工缴纳五险一金？

公司必须为已经签订劳动合同的员工购买的五个险种，统称社保。

公司不签合同不缴五险一金

公司不履行合同的解决办法具体有：先和公司协商；协商不成的可以申请基层组织进行调解；调解不成的可以向法

公司不给我交五险一金

你好！单位不缴纳社保是违反劳动法的！你干了多久？不给交的理由是什么？

公司没有缴纳五险一金

可以向社保局投诉要求公司补缴。

公司没有缴纳五险一金

可以要求赔偿的，你现在可以申请仲裁要求补交保险

关于单位不给缴纳五险一金

不合法，你们可以申请劳动仲裁，要求单位补缴保险。具体案情可以来我所面讯，我们能最大维护你的权益。

劳动法如何规定轮休

你好，根据加班的具体情况确定

我在8月底申请辞职。因为我辞职了。合理吗？

可以申请劳动仲裁

暑假工人，再干几天怎么办？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

公司有没有办法不看劳动合同？

您好，那您的工资是如何发给您的？有聊天记录吗？或者工作时间拍的照片之类的？您还会尽可能地多收集证据，

未成年人在工厂工作不让辞职怎么办？

你好，可以到劳动局投诉

公司不安排工作，工资也停了，想辞职，公司又不同意。

您好，这边可以申请维权的

我不同意，我想协商解除。我生完孩子快一年了，目前还在哺乳期，

您好，可以帮您具体分析

孩子开学到现在老是反复生病请假，可以申请休学吗

您好，建议您通过法律途径维护合法权益

公司劳动合同的拟定缴纳五险金的范本

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劳动合同范本(五险一金)

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