法律咨询

公司不给我交五险一金

劳动纠纷

2019-09-24 15:06:09

你好！单位不缴纳社保是违反劳动法的！你干了多久？不给交的理由是什么？
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五险一金社保同时交吗

不签合同，不交五险一金

单位没有缴纳五险的，劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报，要求单位补交。

劳动合同范本(五险一金)

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聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

五险一金个人缴纳比例是多少

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劳务合同是否有五险一金

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财产继承纠纷有哪些处理原则?

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工厂没给我交五险一金，我上班一年了

您好，建议和单位协商补缴社保，协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉

员工五险一金申请范文

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金有什么好处

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五险一金怎么交

我现在所在的公司不给上五险一金

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

保险公司劳动合同书范本

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公司不给交五险，我上班三年半了

公司不买五险，劳动者可以与公司协商，或者直接向社保行政部门、社会保险费征收机构等投诉，由上诉机构依其

公司不签合同不交五险一金

你好，不签合同可以要求双倍工资赔偿！详情可来电咨询

公司不给办五险一金

可以向天心区劳动稽查大队投诉

关于单位不给缴纳五险一金

不合法，你们可以申请劳动仲裁，要求单位补缴保险。具体案情可以来我所面讯，我们能最大维护你的权益。

解雇60岁未享受退休待遇的员工，是否有经济补偿？

可以通过申请劳动仲裁解决，如果用人单位存在违法解除劳动关系的行为，劳动者可以要求用人单位赔偿经济补偿

我去劳动监察大队投诉单位违法行为他们不处理我想问一下单怎么办

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你好，可以要求撤回相片的

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具体操作： 1. 合同条款明确且合理时： - 详细了解合同内容，确保自己权益得到保障。

我在工厂上班，我提出了6月25号离职但是部门让我提前离职了。

针对公司让你提前离职的情况，你可以选择协商、调解、仲裁或诉讼等处理方式。选择时应考虑时间、成本和效果

签了劳动合同，正式员工提出离职不到一个月就走会怎样

式员工提出离职，应提前三十日书面通知用人单位或协商解除劳动合同。选择前者可确保合规性，避免法律纠纷；

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