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劳动
合同
到期公司没有续签但员工仍在职,数月后员工提出离职,员工可以要求公司补发未签订合同月份2倍工资差额吗?
劳动纠纷
2020-09-16 17:47:25
共有8位律师解答
您好,请问合同是什么时候到期的呢?
员工可以提起双倍工资赔偿的。
你好,可以的,可以申请仲裁。
可以要求二倍工资
你好,可以的,建议求助律师介入帮助仲裁维权,可以来进一步沟通
您好,可以要求单位承担二倍工资差额的。
劳动合同到期后,单位没有与劳动者续签合同,但劳动者仍在单位工作,用人单位应从第二个月起支付劳动者双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
你好,可以的,也可以全权委托给我们处理。
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