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在公司8月底需要进行经济性裁员，公司只保留一个研发部门，现在员工的反响就是公司不彻底关门，他们不愿意被裁，请问我们公司按N+1是否可以解除员工的合同关系

合同纠纷

2020-08-13 15:49:48

如果客观情况确实发生变化致使劳动合同不能履行，双方协商不一致的，公司支付N+1后可以解除劳动合同。
你好，经济性裁员需要走很多的行政审批手续。手续齐全时，是可以按照N+1进行协商解除劳动关系的
您好，详细可以进一步沟通详谈
你好，方便描述具体情况吗
不能一概而论，公司无权以经济性裁员解除所有员工的合同关系
你好，可以的，具体的详细沟通，
合法裁员需要支付经济补偿金。
你好，你可以按照N+1签订解除劳动合同关系
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