你好，如果公司要裁员，但是又不想补偿，想到办法把人调到别的岗位，只给人2天的学习机会，把你一个人安排到单独做事，让你自动离职，要是没有离职，中途已你的业务能力不行来劝退你，不给任何补偿，这样能否有办法维护自身利益
合同纠纷
2020-05-16 02:21:37
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
你好，可以协商解决，也可以起诉处理
-
-
对离职补偿金的发放问题，解除劳动合同和终止劳动合同劳动对离职补偿金是不同的，就是解除劳动合同也有多种方式，员工自行提出或违反单位规章制度解除劳动合同是没有补偿金的，但是如果是员工自行提出，但是是经双方协调一致的，单位要按上年平均工资支付经济补偿金的，如果是员工不胜任工作，单位解除劳动合同的，是支付经济补偿金的，如果是员工非因工负伤，经过医疗期后并经劳动能力鉴定后解除劳动合同的，除了支付经济补偿金，还是支付医疗费用。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
如果公司要裁员，但是又不想补偿，让你自动离职，要是没有离职，不给任何补偿，这样能否有办法维护自身利益
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
如果公司要裁员，但是又不想补偿，让你自动离职，要是没有离职，不给任何补偿，这样能否有办法维护自身利益
詹定东律师已解答获取解答 >
-
由于自身原因辞职，可以要求单位补偿吗？
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
我不同意，公司现在就是等着合同自动解除不想赔偿我，我该如何维护自身权益？
章敏律师已解答获取解答 >
如果公司要裁员，但是又不想补偿，让你自动离职，要是没有离职，不给任何补偿，这样能否有办法维护自身利益
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
自己辞职公司有补偿吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
如果公司要裁员，但是又不想补偿，让你自动离职，要是没有离职，不给任何补偿，这样能否有办法维护自身利益
马上提问
3456 位律师在线解答中...
员工辞职公司补偿吗
劳动纠纷
劳动者主动辞职，单位要支付经济补偿吗？
经济补偿
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位要裁员，我要怎么维护自己的权益？
劳动动态
员工主动辞职，单位要支付经济补偿金吗？
辞职跳槽
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动者主动辞职有补偿吗？
劳动动态
未签劳动合同，现被辞退，如何维护劳动者利益？
解除劳动合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我