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外包公司项目组解散，按底薪待岗处理。变相软裁员，不肯赔偿。如何争取自己的合法权益？

合同纠纷

2020-03-18 14:38:48

你好，你的情况是可以要求经济补偿的。公司有和你协商相关的事情吗？你可以再和我详细描述一下，劳动者是我们保护的一大重点，希望能够帮到您保护你最大的权益。
体育比赛因为疫情问题不得不取消或推迟，并且说门票不能退因为不可抗力，这个说法是否合理？
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