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2019年11月份上班了一个月,12月份上班了13天,14号到17号旷工,公司没给我支付11月份工资,合法吗?
合同纠纷
2019-12-21 12:43:53
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你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
知荣律师
2019.12.21 12:43:53 解答
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