你好， 1、在公司签订的3年劳动合同期满，公司提出不续签，有经济补偿吗？补偿金是多少？ 2、三年期间没有休过带薪年假，有经济补偿吗？补偿金是多少？总的工作年限是12年。 3、公司是单双休，可以申请经济补偿吗？补偿金怎么算？
劳动纠纷
2019-08-30 15:29:47
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1.有经济补偿金，按每工作一年支付一个月的平均工资计算，2.有未休年假的工资补偿，根据你最近一年可休年假天数计算，3.如果有加班而单位未发放加班工资的话，你可以主张加班工资。如有疑问，可电话联系本律师或当面咨询追问：你好，最近一年可休天数是累积工作年限算、还是在本公司的工作年限算！
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你好，可以要求单位支付经济补偿金。
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你在这个公司签过几次合同？追问：你好，我只签了一次，三年的合同解答：补偿金为三个月的工资
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
