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公司未按工资全额购买社保,员工是否可以以此为由,解除劳动合同,并要经济补偿金?
劳动纠纷
2019-07-24 17:32:53
共有1位律师解答
员工与公司解除劳动合同,公司有以下情形的可以要求补偿金:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
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