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我单位为差额拨款单位，此次发放上一年度考核绩效，主管单位强调新进人员按月计算绩效，单位却以新进人员前半年无奖拒不发放以职工名义申请的绩效，这合法吗
劳动纠纷
2019-06-20 23:27:57
共有1位律师解答
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