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本人与2017年10月份入职,与2019年1月28号被公司无辜辞退(辞退理由:不服从公司调度,工作中出错,公司经营不盈利……),未签订劳动合同,社保未缴纳!公司拆股以后,老板私下承诺的年终奖没有发,其他员工都有发放!本人向公司讨要,被拒够,直接将我移出公司内部群!遇到这种情况,我该如何维权?
劳动纠纷
2019-01-29 09:15:01
共有2位律师解答
属于违法 可以要求支付加班费 给付双倍工资 给予赔偿。可以申请仲裁解决。
追问:
工资是公账直接划出的,业绩提成是微信转账支付。在职期间没有考勤记录。申请仲裁需要提供什么资料
去申请仲裁维权。。。。。。
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