法律咨询

我找两份兼职，必须都签劳动合同，可以吗

劳动纠纷

2018-08-03 19:38:58

你好，建议双方积极沟通协商。
您好，需要签订劳动合同的
您好，需要签订劳动合同
您好，需要签订劳动合同的！
你好，双方协商处理。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

在校实习生签劳动合同吗

劳动合同纠纷 11344

工人在两个工厂上班是不是都必须要签劳动合同吗

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

劳动合同几年签一次

01:22

什么情况下签劳务合同

什么情况下签劳务合同

采购合同一般签几份

采购合同一般签几份

两份劳动合同，但续签时只签一份，合法吗

劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

劳动合同入职多久签

01:27

签劳务合同可以辞职吗

签劳务合同可以辞职吗

正式员工可以签兼职合同吗

本单位正式员工不得与本单位签订兼职合同

我是学生，前段时间找到一份兼职，签了一个月的协议，但是我学校

可以找当地劳动局投诉，要求结算工资

我是给人力资源签的兼职代理合同，现

协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。

与公司签了兼职合同，却天天上班

不知道你的兼职合同内容如何。

公司倒闭了，我工作半年，应该赔偿多少工资?

公司倒闭时，常见的处理方式是支付经济补偿。选择时需考虑劳动合同、工作年限等因素，确保按照《劳动合同法

企业请假一天扣200合法吗？

用人单位扣工资不合法。用人单位不得无故克扣劳动者的工资，应当足额向劳动者支付工资。存在克扣的，属于违

没有签订劳动合同，可以直接离职吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

面试通过了。他们说他们想让我拿着身份证给他拍张照片。会有危险

您好，可以报警

央企哪些人员需要签署竞业协议?

央企高级管理、技术人员等需签竞业协议。签署时要约定限制范围、地域、期限，遵守协议保护企业机密。若离职

用人单位延长试用期

如果用人单位未经劳动者同意擅自延长试用期，劳动者可以采取以下措施：首先，与用人单位沟通，明确表达不同

我有工伤，私企没有劳动合同，能不能一次性解除，现在不知道是老

您好，您可以通过诉讼处理。

在一家工厂里工作半个月，一直没有签订劳动合同，里面的规章制度

您好，这种情况您可以走。

简单的兼职劳动合同

简单的兼职劳动合同

2022-会计兼职劳动合同范本

劳动合同 324

2022-会计兼职劳动合同范本

各种销售兼职劳动合同

各种销售兼职劳动合同

兼职用工合同范本

兼职用工合同范本

兼职编辑劳动合同书

兼职编辑劳动合同书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

北京律师北京找律师北京劳动纠纷律师北京劳动合同纠纷律师

海淀区律师朝阳区律师东城区律师西城区律师丰台区律师石景山区律师房山区律师大兴区律师通州区律师顺义区律师昌平区律师密云区律师怀柔区律师延庆区律师平谷区律师门头沟区律师

北京房产纠纷律师北京公司法律师北京合同纠纷律师北京婚姻家庭律师北京交通事故律师北京劳动纠纷律师北京刑事辩护律师北京债务债权律师