我司公司沒有給員工投保社保,員工現在犯了職務疏失,公司要辭退這個員工,員工現在要求索要2014年8月-2018年6月的社保,還要辭退失業金每滿一年補償一個月,公司現在是要如何處理
合同纠纷
2019-06-27 12:22:08
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相当被动，勿辞退
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你好，根据《社会保险法》的规定，社保个人账户不可提前支取，即不可退保，建议办理社保转移接续，日后可由个人或者在单位接续参保。
另外，参保人员在退休前或退休后死亡，其个人账户储存额尚未领取或未领完的，其余额中的个人缴费部分，可发给其指定的受益人或法定继承人。 -
公司必须给职工购买社保，如果公司未购买社保，可以到当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
《劳动法》第九章第七十二条，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 -
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我司公司沒有給員工投保社保,員工現在犯了職務疏失,公司要辭退這個員工,員工現在要求索要2014年8月
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