没有编制为员工，一直被用人公司用的劳动者，用人单位没有为他们交纳五险一金，合法吗？
劳动纠纷
2018-04-26 16:57:11
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律师解答共有5条
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你好，按照你的表述，属于违法，你可以向当地社保行政部门投诉举报，要求补缴。或者以此为由，解除劳动关系，要求支付经济补偿金等。
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您好，咨询社保局。
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你好 不合法的，可以要求缴纳
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没有编制为员工，一直被用人公司用的劳动者，用人单位没有为他们交纳五险一金，合法吗？
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