我公司给我签的是固定期限合同，我在合同期限内怀孕了，刚好快要休产假合同到期，是否还能享受产假待遇，公司是是否能终止合同，
劳动纠纷
2018-03-30 22:26:47
共有12位律师解答
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您好，原则上在女职工孕期、产期、哺乳期内，劳动合同到期的，应当顺延到孕期、产期、哺乳期满。
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。追问：因为我是在合同期限内怀孕的，就是说我到了固定期限，就和公司没关系了，公司不能把期限延续到产假过后，我享受不了产假待遇
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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