我2017/7/23入职，2018/3/18回公司被自离(年假2018/1/20-2018/3/1)，因我年后没按时上班也没请假公司算我自离，只结算基本工资不结算业务提成，请问我可以要回我的提成吗，公司没和我签劳动合同也没买社保
劳动纠纷
2018-03-26 09:13:04
共有3位律师解答
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公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
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你好，可以要回提成及未签订劳动合同的双倍工资差额，可以请个律师帮助走法律途径维权。
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您好，要看有没有证据，如果有证明提成，可以要回，没签劳动合同，第二个月起可以主张双倍工资，未买社保可以向人社监察大队举报
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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