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公司以年终奖的发放是公司意愿为由,少发不发,年终奖,时候合法
合同纠纷
2018-02-10 12:04:02
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律师解答共有1条
年终奖如果在劳动合同里或规章制度里没有约定一定要发放,的确是根据单位的经济效益来自主安排。
王文锋律师
2018.02.10 12:04:02 解答
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公司以年终奖的发放是公司意愿为由,少发不发,年终奖,时候合法
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