法律咨询

产假期间公司有发放全部工资（非基本工资）和生育津贴，现在产假结束正处于哺乳期，公司要解除劳动合同，支付两倍赔偿金但要求扣除之前支付的5个月全部工资，合法吗？

劳动纠纷

2017-10-09 16:56:38

赔偿金和平时工资是不一样的，并不能在其他工资中抵扣赔偿金。

追问：那公司要我退回产假期间的工资合理吗
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

单方面解除劳动合同补偿金扣税吗

劳动合同纠纷 1282

产假期间，公司给了基本工资，现在要求从生育津贴中扣除基本工资

女职工产假期间工资由生育津贴发放，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分是需企业补足的。其中生育津贴按

哺乳期解除劳动合同协议范本最新

哺乳期解除劳动合同协议范本最新

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

裁员补偿工资如何计算

裁员补偿工资如何计算

01:13

危险驾驶罪的犯罪情形

危险驾驶行为

危险驾驶罪的犯罪情形

发生劳动争议必须经过什么才能诉讼

劳动争议诉讼

发生劳动争议必须经过什么才能诉讼

现在公司以生育津贴为要挟让我签署一些协议或者解除劳动合同，否

生育津贴是发给个人，单位没有权利扣除，是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的

公司解除劳动合同通知书范本

公司解除劳动合同通知书范本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

双方协商一致终止劳动合同要支付补偿吗

双方协商一致终止劳动合同要支付补偿吗

01:21

危险驾驶罪属于危害公共安全罪吗

危险驾驶行为

危险驾驶罪属于危害公共安全罪吗

怀孕期间单位提出解除我的劳动合同，除了支付双倍工资赔付，还可

产假期间解除劳动合同赔偿标准：职工怀孕以及产假期间，公司无权随意解除劳动合同，否则职工有权向单位索要

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

产假期间发放的2020，没有发全薪5700，可以仲裁公司并且

你好向劳动部门投诉处理

请问未足额支付劳动报酬和公司解除劳动合同并要求支付经济补偿金

公司解除的理由是什么，如果非法，可以要求赔偿

公司不发加班费，我以此解除劳动合同，我能要求支付5个月经济补

如有证据证明拖欠加班工资，可以要求解除合同并支付经济补偿金。

公司要与我解除劳动合同，但我前12月包括4个月的产假，只领

产假应该发放工资

无固定期限劳动合同日期怎么写

无固定期限劳动合同日期一般只写开始日期，不写终止日期。具体开始日期可根据双方协商确定，合同在双方达成

你好。节假日上班发双倍工资，但是老板算你欠一天班儿合理吗？

这种情况常见处理方式有与老板协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于你与老板的沟通

可以自己写辞职信吗？要不要提前告诉领导辞职？

提交辞职信的当天

公司领导朋友来公司打卡办公构成正式劳动关系吗？需要签劳动合同

构成，需要签合同。具体操作为：1.明确双方意愿，达成一致。2.依法签订书面劳动合同，明确合同期限、工

入职不满一个月

劳动者解除劳动合同要提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除

嘉善工厂厂搬到家嘉善工厂搬到嘉兴去，我们去不了，赔不赔钱？

法律分析：厂搬迁工人不去，一般情况下有经济赔偿的。根据《劳动合同法》第四十条第三项规定，劳动合同订立

产假期间被裁员，按照劳动法可以要求哪些赔偿？

你好，我们这边可以帮你的

癌症休病假也达一年，还在治疗期中，企业是否能与劳动者解除劳动

企业解除医疗期满的劳动者劳动合同时，应当根据劳动者的工龄支付一定数额的经济补偿。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

安溪县律师德化县律师惠安县律师金门县律师晋江市律师南安市律师石狮市律师永春县律师鲤城区律师丰泽区律师洛江区律师泉港区律师

福州律师厦门律师莆田律师泉州律师漳州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权