法律咨询
我进入一家餐饮店,然后要求签一份培训协议才能礼物工作,所以签了,我办理离职需要支付培训费,,请问合法吗
其它综合
2017-07-06 08:12:18
共有1位律师解答
按照你们的劳动合同处理。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8131
让我们签订了协议,要求一年半不能辞职,离职了就需要支付培训费
员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位
人咨询过
继续咨询
餐饮店股份转让协议书
内资股东
324
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
与银行签订的格式合同有效吗?
02:02
2345
醉驾和酒驾的认定标准是什么
酒驾认定
2022年隔夜酒算酒驾吗?隔夜酒驾行为如何认定
酒驾认定
一家公司需要岗前培训,然后正式工作后需要分期教回培训费,请问
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动
人咨询过
继续咨询
餐饮店员工用工合同范本
财会
324
齐冬梅律师
河北金龙律师事务所
签了离婚协议书对方不去办理手续怎么办?
01:30
2345
合同签订人一定要手签吗
民法典
1628
和用人单位签订了一份培训协议,参加了培训一年以内不可以离职,
员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位
人咨询过
继续咨询
餐饮店劳务合同模板
财会
324
我签了合同,说培训一个月后上班,培训感觉不适合自己,培训了半
从公司辞职,公司要求赔偿培训费,若双方未签订服务期协议的,是属于不合法的。根据法律规定,用人单位为劳
人咨询过
继续咨询
工作两个月未签订劳动合同,但签订了培训协议,现在辞职需要赔付
必须赔偿啊?在这里钱没赚到还倒给公司……
人咨询过
继续咨询
工作两个月未签订劳动合同,但签订了培训协议,现在辞职需要赔付
是否赔偿要根据你们之间的合同约定来判断。
人咨询过
继续咨询
借钱不还起诉对方没钱要怎么办
债务追讨
15
我是一名刚毕业大学生,与某个水泥有限公司签了一份培训协议。协
如果你现在还在施用期内,则你可以随时解除劳动合同,无须赔偿培训费.
人咨询过
继续咨询
申请执行多久就开始执行
债务追讨
15
我是一名刚毕业大学生,与某个水泥有限公司签了一份培训协议。协
作为一个大学毕业生,是有较高知识的人,在找工作中应该慎重,特别是在签订合同或劳动合同时,应该认真阅读
人咨询过
继续咨询
申请执行怎么样收费
债务追讨
15
抵押物有没有时效的
抵押担保
15
抵押物都有哪些优先权
抵押担保
15
债务纠纷怎么样处理好
债务追讨
10
加载中