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2017年3月9日下午来到公司,3月11日正式上班,合同约定试用期为三个月,来这里几乎每天加班,一直想适应这里,可是工作几天,还是不能适用这里的工作时间制度,所以已于2017年3月21日向各位主管申请辞职,已经说明了原因,但是部分主管不同意,能否在3月23离职并拿到工资?我该怎么做?谢谢
劳动纠纷
2017-03-23 11:05:39
共有1位律师解答
你好,你只要提前三天通知对方,就可以办理离职手续,如果对方不给工资,你可以向劳动监察大队举报或直接提起劳动仲裁。
追问:
如果公司不愿办理离职手续怎么办?可以直接走么?再申请工资
解答:
只要你办理了该有的程序就可以离职。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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