公司以部门内部明确工作目标，修改日报流程为由，要求与员工协商新的工作绩效考核标准（绩效考核以新的日报为标准考核），员工已入职3年多了，员工有权拒绝协商吗？若有权拒绝拒绝理由是什么？
合同纠纷
2016-12-10 11:07:58
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有权拒绝。依据劳动合同法、劳动法。
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公司以部门内部明确工作目标，修改日报流程为由，要求与员工协商新的工作绩效考核标准（绩效考核以新的日报
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