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由于用人单位发生机构改革,单位合并,提前解除无固定期限合同的职工,是否属于用人单位违法解除合同?劳动者该得到怎样的经济补偿?
合同纠纷
2016-03-17 16:05:00
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律师解答共有1条
不属于违法解除,劳动者可以得到经济补偿金,如用人单位不支付可以进行仲裁
杨鹏律师
2016.03.17 16:05:00 解答
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由于用人单位发生机构改革,单位合并,提前解除无固定期限合同的职工,是否属于用人单位违法解除合同?劳动
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