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我在一家饭店上班，没有劳动合同，做了两个月才知道节假日没有假期又没有补粘，加班又没有加班费，工作时间都在十个小时以上，我要求涨工资，老板要做满三个月才满，现在差两天满三个月，因工作时间长我不愿…现在老板要辞退我，我该怎么办？根据劳动法如何给我做出补偿？

劳动纠纷

2016-03-13 08:06:21

你好，支付加班工资。按照加班时间支付。可以申请劳动仲裁
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节假日包括双休日吗

公司法定节假日不放假，工资不是三倍，平时加班没有加班费。进店

劳动者在法定节假日上班后如果单位不给三倍工资，可以与单位协商，约定合理的支付期限和支付方式；协商未果

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马俊哲律师

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元旦如果上班了加班工资按几倍算

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当我去这个地方工作时，我说三班调整。我的工作时间总是早晚休息

用人单位在休息日安排劳动者加班的，可以以调休的方式代替加班工资，加班除了要征求工会同意外，还必须得到

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现在有的厂在国家法定节假日不放假，还上班，并且没有算加班工资

可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁

我在饭店工作，没有合同，请问有没有节假日加班工资，

向劳动监察部门投诉。

我在一家电梯公司做了5个月了，公司没有合同没有上岗证。节假日

建议是申请劳动仲裁维权的

工作时间长，没有加班费，没有休息

能证明你上班的时间的所有的证人证言、视听资料、书评、物证等都行

如果老板拖欠工资，虐待他是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

公司请假当天没有工资，扣除合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

试用期为三个月，是否合理要求赔偿？

你好，可以要求支付赔偿金

工作地点的变化不符合工作条件吗？你能要求经济补偿吗

用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者

如今我是大学生，学校安排实习，我想问一下离职会有什么后果吗？

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你好。公司规定一个月休息两天，工资税后6500，没有年假

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