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我在公司上班,试用期内签订了劳动合同,合同里写道关于离职写到:乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。下一条是:有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1.在试用期内的;2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 本人在试用期内,想要离职,到底需不需要提前30天告知?
劳动纠纷
2016-03-01 17:29:51
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律师解答共有5条
收集证据申请劳动仲裁索要经济补偿金
毛锋律师
2016.03.01 16:30:48 解答
试用期提前3日即可。
韩飞律师
2016.03.01 17:29:51 解答
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不需要
杨建强律师
2016.03.01 15:47:37 解答
需要提前30天告知
华战勇律师
2016.03.01 15:48:03 解答
需要提前三十天书面通知。
马豹律师
2016.03.01 17:27:33 解答
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我在公司上班,试用期内签订了劳动合同,合同里写道关于离职写到:乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形
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我在公司上班,试用期内签订了劳动合同,合同里写道关于离职写到:乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形
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