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四月份进公司的，八月份就一直放假现在，没有签订劳动合同，有那些得到补偿

劳动纠纷

2015-10-30 11:40:34

工作多久？

追问：2045年四月份上班的到了七月份就没什么事做，又没有什么通知单，一直到今天都在等待中，一直未签订劳动合同，请问这样情况能有哪些补偿！？
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

工作十年多没签合同，没有节假日更没有社保。我现在辞职了，能.

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

无固定期限劳动合同最新范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

收到劳动合同解除通知书,员工有赔偿吗

收到劳动合同解除通知书,员工有赔偿吗

我三月十号开始在公司上班，公司没给上保险，没有签劳动合同，我

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

怎样签订劳动合同2篇

怎样签订劳动合同2篇

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

公司没有签订劳动合同如何赔偿

公司没有签订劳动合同如何赔偿

01:22

公司未签定劳动合同有哪些赔付条款

劳动合同纠纷 1895

没有签订劳动合同，只是当初答应给上保险和十三个月工资，我们能

用人单位无故解雇员工的，要按照经济补偿的双倍标准向员工支付赔偿金，即按员工在企业工作的年限计算，每满

劳动合同订立的条款

劳动合同订立的条款

我在公司上班四年了，一直没有签劳动合同，我想辞工，有什么补偿

你好，你可以获得补偿和赔偿的，但你不能主动辞工，这对你来说是不利的。你具体可以获得双倍工资的差额

去年十月份入职，今年八月十七签的离职单，九月离职，没有签劳动

你好，可以搜集相关证据，申请劳动仲裁。

我是去年十月份去上班的，劳动合同已签了，但没有给

你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁

我2010.12.07进公司的，到现在为止都没有签订劳动合同

建议你尽快提出劳动仲裁请求，要求公司支付未签书面劳动合同应支付的双倍工资、一个月工资的代通金并支付半

应届毕业生与公司网签，但是没有解约对下一份工作有影响吗？

你好：建议协商解决

公司外包，安排我们到新公司外包，能补偿吗？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

劳动合同法对最低签约期限的规定

依照《劳动合同法》的规定，劳动合同期限的确定可以采用固定期限合同、无固定期限合同或以完成工作任务为期

清明节法定节假日公司不放假怎么办？

可以向劳动部门投诉

我是服务员没签劳动合同现在不想干了可以直接走人吗?

不能直接离职。如果用人单位同意，可以协商解除劳动合同；否则，应遵守法律规定，提前三十天书面通知用人单

工作满一年，零三个月，怎么赔偿呢

常见的处理方式有一次性支付经济补偿金。选择处理方式时，应考虑劳动者的工作年限、月工资标准以及用人单位

2是入职外包公司，薪资待遇不变工龄保留·我不同意···可以要

您好，您在这个单位做了多久了呢？还是需要具体沟通

请问一下劳动者合同在6月30日到期了，人事不给出明确的合同续

劳动者可以选择继续工作并等待明确通知，或主动与人事沟通了解情况。如仍未得到明确答复，可咨询法律专业人

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