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你好！我在私人公司上班，月薪制每月4500.由于我请了一天假，老板把法定节假日和公司放假的工资都扣了，发工资只发了2700，我气不过找老板结算全部工资他又扣我半个月工资，怎么合法处理此事，谢谢

劳动纠纷

2015-10-13 17:19:02

公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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可以。若单位有过错，可协商补偿；协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。无过错情况下，提前30日书面通知

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