法律咨询

我们公司是月薪制的，每月28日计，但国家节假日和厂里没事做放假却不给工资，这合法吗？

合同纠纷

2015-12-02 22:22:24

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

休息日不加班算旷工吗

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

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马俊哲律师

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