我是和总公司签订的劳动合同，被分派的下属公司上班，已分别在该公司下属的两个分公司工作共计3年的时间了，但工资一直是下属的分公司给发，现在公司不景气，提出让我离职，想问下补偿金是不是应该给我三个月的平均工资呢？
劳动纠纷
2015-07-03 10:50:11
共有3位律师解答
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你好，如果公司辞退你，有三个月经济补偿，如果你辞职，则没有。
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可以要求经济补偿金，《劳动合同法》规定经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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是的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
