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本人于今年三月九号进的厂,因个人原因需要辞职,但厂方说未满三个月不能辞职,签定劳动合同试用期是一个月,请问这算是劳动为规吗?我该怎么办?

劳动纠纷
2015-04-21 21:06:28
共有6位律师解答
  • 试用期内辞职公司不批怎么办|||  根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。  第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合 详细>>
  • 可提前三天通知用人单位解除劳动合同
  • 公司规定入职后三个月内不得辞职不符合法律规定,既然你已过试用期,根据法律规定,应提前30天以书面形式(建议以快递形式寄送辞职书并保留相关证据)通知公司即可离职。
  • 您好!根据法律规定分析,在试用期内提前三日提出离职申请即可;试用期后提前一个月提出离职申请即可。
  • 这个没有法律依据,试用期提前三天通知即可离职。
  • 你好,公司的做法违法,你可以投诉也可以仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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